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07-11-2008, 12:05 | #1 |
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ENGINEERING LICENZIA 236 PERSONE * Salviamole aderendo a questo GRUPPO! *
Ragazzi questa è la situazione della ditta dove lavoro.
Se avete la possibilità di diffondete in qualsiasi modo quanto sotto riportato, perchè oggi in italia si può licenziare la gente anche avendo dei buoni profitti. x i mod vi prego di dare evidenza è una cosa seria e reale. Qualunque commento e/o suggerimento è ben accetto. Il Gruppo ENGINEERING licenzia 236 persone senza motivo, per sostituirle con Contratti a progetto guadagnando sulle spalle dei precari che prenderanno 900euro al mese. Per fare questo atto indegno licenzierà 236 persone 40enni, ottimi professionisti, con famiglie e figli a carico. E' UNA VERGOGNA CHE CERCHEREMO DI FERMARE IN TUTTI I MODI! DIFFONDI IL PIU' POSSIBILE QUESTO GRUPPO http://www.facebook.com/group.php?gid=43820411353 A *TUTTI* I TUOI AMICI - Con pochi click puoi aiutare centinaia di famiglie ! Questi licenziamenti sono UNA VERGOGNA perchè non tengono conto della elevata professionalità dei dipendenti, nè del lavoro svolto brillantemente per anni, nè delle famiglie e dei figli delle persone da buttare! FERMA QUESTA MATTANZA ! Sulla destra troverai il box dove 'invitare' TUTTI i tuoi amici ad aderire al gruppo PIU' ISCRITTI SAREMO, PIU' VISIBILITA' AVREMO !!..e più ci sarà la possibilità da parte dell'azienda di recedere da questo infausto proposito. Grazie a tutti. Ultima modifica di askani : 07-11-2008 alle 12:17. |
07-11-2008, 12:14 | #2 |
Senior Member
Iscritto dal: Jul 2001
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Tra 50 giorni la ENGINEERING licenzierà 236 di noi.
Sarà solo il primo passo. A questi licenziamenti seguiranno altri licenziamenti. Noi non ci stiamo. Non aspetteremo la mannaia che ci taglierà la testa, a noi e ai nostri bambini. Forse Paxxxx e soci pensano di poter lucrare in eterno sulle nostre teste, sulle nostre vite sacrificate, pensano di spremerci sempre più, di toglierci l'assistenza assicurativa, di toglierci ogni forma di dignità, di poterci licenziare così, senza alcuna pietà. Si prendono le commesse dell'azienda acquisita e cacciano i lavoratori che 'casualmente' ci lavorano all'interno. Peggio per loro... Al loro posto si prendono precari interinali, a progetto, da spennare ancora meglio, gente da affamare con 800 euro al mese. E intanto le loro ville si ingrandiscono, la loro vita diventa sempre più dorata. Forse Paxxxx e soci pensano di poter facilmente distruggere vite e famiglie in questo modo vigliacco. A QUESTA VERGOGNA DICIAMO NO!! Siamo in un paese democratico e civile, abbiamo il DIRITTO di protestare contro chi vuole la nostra fine. A questa cannibalizzazione ci opporremo con TUTTE le nostre forze e con tutte le possibilità. Allargare il consenso e dare visibilità a questa vicenda vergognosa è il primo obiettivo. Loro non vogliono. Loro vogliono mantenere il silenzio su questa vicenda vergognosa. Dare risonanza a questa azione indegna può danneggiare i loro capitali. E questa è un arma a nostro favore. ______________________ Usare i social network più popolari E'nato su Facebook il gruppo <ENGINEERING LICENZIA> che dà visibilità globale alla sorte che i nostri dirigenti ci vorrebbero riservare. -Chi possiede un account Facebook può iscriversi dal computer di casa al gruppo http://www.facebook.com/group.php?gid=43820411353 INVITARE TUTT* GLI AMICI ad iscriversi [tramite box in alto a destra] e se vuole immediatamente lasciare il gruppo. Non resterà traccia del suo passaggio. -Chi non possiede un account può crearlo 'ad hoc' usando una mail fittizia ed iscriversi tranquillamente. Abbiamo il dovere di diffondere il più possibile la notizia tramite stampa, internet, e tutti i mezzi possibili. Questo è un nostro diritto e non dobbiamo rinunciarci causa i soliti ricatti velati. _______________________ La LOTTA in corso ha una posta elevata, che è la nostra vita futura, la nostra dignità, la nostra famiglia; Dobbiamo semplicemente vincere la battaglia e far strappare a questi dirigenti quella lettera con cui vorrebbero distruggerci la vita! La nostra sorte non lasciamola nelle loro mani!.. |
07-11-2008, 12:16 | #3 |
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E secondo te questo topic salverà te e gli altri?
Dai sù... Neanche se si presenta il Papa i capi della tua azienda cambieranno decisione,ci sono cose molto importanti in ballo,e certamente non stanno a pensare a te ed ai tuoi colleghi,alle vostre età,a quanti figli avete,ecc... Pensa che l'Hp ne ha licenziato qualcosa come 25mila di dipendenti.... |
07-11-2008, 12:33 | #4 |
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Ma guarda sinceramente.... io alla fine un lavoro lo trovo o magari non saro fra questi, ma non per questo penso che non devo fare niente perchè in hp hanno licenziato 25mila persone, ho perchè "ci sono cose molto importanti in ballo" cazzo non è che lavori per loro...bello....comunque si cerca di portare a conoscenza e fare il possibile perchè queste cose non succedano, ai miei colleghi a me o a te in un futuro
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07-11-2008, 12:39 | #5 |
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si,ok.
ma il punto è che di questo topi LORO non se ne faranno niente,soprattutto se la loro decisione è stata presa in base ad una situazione economica ( e sarà cosi immagino). cmq,è un topic di cui parlare dell'accaduto,ok. ma non pensare che sia un topic di non-licenziamento. |
07-11-2008, 12:50 | #6 |
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perfettamente allineati, lo so che non serve a salvarlci, ma qualcosa bisogna pur fare, la cosa incredibile e che la ENGINEERING è in attivo ma attivo di brutto.....stanno licenziando per sovraposizionamento, nel senso che ci sono mansioni doppie es due uffici personale due amministrazioni, invece di riqualificare i sovraposti, vogliono/possono licenziarci.
Bo poi se qualcuno diventa ricco come bill lasciate stare sta ditta per le vs commesse sceglieta altro |
07-11-2008, 12:58 | #7 |
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Finche' GCIL, CISL e UIL continueranno a non vedere che ssite la professione dell'informatico/progettista ritenendoci tutti metalmeccanici, saremo sempre trattatti cosi'.
__________________
Mathusalem Member - Intollerante con gli intolleranti Devo lavorare, non ho tempo per fare carriera |
07-11-2008, 12:58 | #8 |
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"Questi licenziamenti sono UNA VERGOGNA perchè non tengono conto della elevata professionalità dei dipendenti, nè del lavoro svolto brillantemente per anni,"
Se veramente sono bravi nn credo abbiano problemi a trovare un nuovo lavoro. Non credo che dei brillanti professionisti come li descrivi possano essere sostituiti da della marmaglia da 900 euro al mese..... Le leggi sul lavoro in italia sono abbastanza strette..quindi non credo che licenzino a caso o senza validi motivi. Alessio |
07-11-2008, 13:07 | #9 |
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07-11-2008, 13:12 | #10 | |
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chi e pagato 900 € non e mica incapace, semplicemente non ha un lavoro e accetta di farlo per quella cifra. |
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07-11-2008, 13:40 | #11 |
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Secondo te se l'azienda va male e i conti non tornano cosa dovrebbe fare? Continuare a tenere tutti assunti e chiudere dopodomani?
Oppure fare in perfetto stile Alitalia, teniamo tutti i piloti e i dipendenti, continuiamo a fare debiti ogni giorno e andiamo avanti con i prestiti ponte dello Stato?
__________________
Parco giochi per bambini a Roma |
07-11-2008, 13:41 | #12 | |
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07-11-2008, 13:59 | #13 |
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07-11-2008, 14:20 | #14 |
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Città: Non riesco a trovare il giusto aggettivo dispregiativo per descriverla... STATUS: In stand-by, aspettando il peggio. AUTO: Fiat Grande Punto 1.4 T-Jet. MOTO: Honda cbr600rr 2003. MUSICA PREFERITA: In Trance I Trust!
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Sbaglio o in ENGINEERING c'è dentro (o c'era) anche ATOS ORIGIN?
Lo chiedo perchè tempo fà ci ho lavorato come "risorsa backup" in un helpdesk. |
07-11-2008, 14:22 | #15 | |
Bannato
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07-11-2008, 14:30 | #16 |
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07-11-2008, 14:32 | #17 | |
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07-11-2008, 14:38 | #18 |
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allora riassumo per farvi capire meglio.
La ditta Atosorigin e stata aquistata inizio anno da engineering, con questa aquisizione si sono create delle sopraposizioni, es esiste un ufficio personale di atos ed uno di eng, eng decide di veicoleare tutte le mansioni verso la sua sede, quindi le persone dell'ufficio personale di atos vanno a casa, non vengono riconvertite ad altre mansioni semplicemente licenziati come esubero. |
07-11-2008, 14:39 | #19 |
Bannato
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07-11-2008, 14:41 | #20 | ||
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Per cui sono (siamo) risorse facilmente sostituibili, ad esempio con un apprendista 20enne o un cococo a 900€ al mese.
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